Обязанности:
Ведение переговоров, заключение и контроль исполнения договоров, организация роста и повышение квалификации сотрудников своей структуры, планирование, учет, контроль, координация работы сотрудников.
Требования:
Образование не ниже средне-специального, ответственность, умение достигать поставленной цели, амбициозность.
Условия:
Оформление по ТК РФ, опыт желателен, помощь руководства, финансовый рост, комфортные условия, обучение за счет компании.